POP School

photo des apprenants en conference

RENDRE LA FILIÈRE DU NUMÉRIQUE INCLUSIVE !

L’engagement de POP School consiste à rendre la filière du numérique inclusive. C’est pourquoi, nous sommes convaincus qu’il est nécessaire de mixer les talents quels que soient leur genre, leur niveau de diplôme, leur âge et leur expérience professionnelle.

formateur en formation

Faire du numérique une chance pour tous c'est :

  • Accepter l’intégration de futurs talents en fonction de leur compétences et non de leur diplôme
  • Favoriser l’intégration des profils féminins pour qu’elles soient plus représentées dans la filière
  • Aller chercher les talents cachés là où ils sont pour créer des passerelles entre les les jeunes, les quartiers prioritaires, les femmes et les entreprises
  • Trouver des solutions de financement pour nos apprenant·e·s car nous sommes convaincus que le financement ne devrait pas être un obstacle à la formation professionnelle
 

Student stories 💚

Nos apprenant·e·s viennent d’horizons différentes et partagent un intérêt commun pour le domaine du numérique. Parmi eux, on trouve des jeunes décrocheurs·euses scolaire, des personnes avec ou sans diplôme, des personnes en reconversion professionnelles, des personnes ayant eu une expérience professionnelle dans des domaines variés comme l’industrie, le commerce ou encore la santé.

promotion d'apprenant POP School dehors
formateur en formation

Répondre aux besoins de recrutement et d'inclusion

  • Nous mobilisons avec nos partenaires différents dispositifs existants pour créer ensemble des projets de formation inclusifs. En fonction des besoins techniques identifiés, nous mobilisons des dispositifs de financement prise en charge par :

    • Pôle emploi comme la Préparation Opérationnelle à l’Emploi qui peut prendre en charge le coût de la formation de vos futur·e·s salarié·e·s
    • Transition Pro Collective qui elle aussi finance la formation de vos salarié·e·s
    • Le mécénat privé